负责拟订劳动保障监察工作规划和制度；组织实施劳动保障监察，依法督办重大案件；指导县市开展劳动保障监察工作；协调跨区域劳动者维权工作，组织处理有关突发事件；负责劳动监察员培训和管理工作。
（十七）信息技术科。
研究制定全州人力资源和社会保障系统信息总体规划、规章制度和技术规范，并组织实施；起草全州人力资源和社会保障信息化建设、电子政务工作计划、方案并组织实施；负责全州人力资源和社会保障系统及局机关信息网络的管理；负责提供局内信息化建设的技术保障；负责局内计算机软、硬件维护及计算机信息系统安全工作；负责凉山州人力资源和社会保障局党政网、凉山人力资源和社会保障网、凉山人事考试网站的建设、管理和维护工作；负责全州机关、事业单位人员的统计与分析研究；承担全州人力资源和社会保障信息数据采集、处理、传输、发布和保密工作；承担全州人力资源和社会保障管理软件的开发、推广、升级及人员培训工作。
（十八）信访科。
贯彻执行党和国家有关信访工作的法律、法规和政策；研究分析全州人力资源和社会保障系统信访工作情况；负责接待、处理人民群众来信来访工作；督查督办重大信访事件；协调处理群体性突发事件；检查指导全州人力资源和社会保障系统信访工作。
（十九）行政审批服务科。
负责受理和办理州人民政府公布的涉及本部门的行政审批事项和公共服务事项。按照本部门的授权对州级行政审批事项进行审批（核准、备案）；对需要上级审批的行政审批事项进行审核、转报；对需要进行专家论证、部门会审等行政审批事项进行组织、协调；对本部门在政务服务中心的窗口和工作人员进行管理，完成本部门和政务服务中心交办的相关工作。
（二十）人事科（机关党委办公室）。
负责机关和直属单位的机构编制和人事管理工作；负责人力资源和社会保障系统干部培训工作；负责机关党委交办的相关工作。
（二十一）离退休人员工作科。
负责机关离退休人员的管理工作，指导直属单位的离退休人员管理工作。
机关党委 负责机关及直属单位的党群工作。
四、人员编制和领导职数
凉山彝族自治州人力资源和社会保障局机关行政编制60名。核定局长1名，副局长3名；专职机关党委书记1名（副县级）；军转办主任1名（副县级）；正科级领导职数23名（含机关党委副书记1名、军转办副主任1名），副科级领导职数27名。
