鹤壁市人民政府办公室关于印发鹤壁市医药卫生体制五项重点改革2010年度主要工作安排的通知
（鹤政办〔2010〕71号）
各县区人民政府，市人民政府各部门：
《鹤壁市医药卫生体制五项重点改革2010年度主要工作安排》已经市政府同意，现印发给你们，请结合实际认真组织实施。
二〇一〇年十月十四日
鹤壁市医药卫生体制五项重点改革2010年度主要工作安排
2010年是医药卫生体制五项重点改革承前启后、攻坚克难的关键一年。为进一步明确目标任务，扎实推进改革，特制定医药卫生体制五项重点改革2010年度主要工作安排。
一、总体要求
认真贯彻落实医改各项政策措施，以“保基本、强基层、建机制”为重点，扎实推进医药卫生体制五项重点改革，为全面完成三年既定目标任务奠定基础。
二、工作任务
（一）加快推进基本医疗保障制度建设
1．巩固扩大基本医疗保障覆盖面。主要工作目标：
（1）扩大城镇职工基本医疗保险覆盖面，参保人数达到142000人（浚县31000人，淇县23000，淇滨区6000人，山城区25000人，鹤山区8000人，开发区10000人，市直39000人）；扩大城镇居民基本医疗保险覆盖面，参保人数达到244000人（浚县33000人，淇县36523人，淇滨区40000人，山城区51408人，鹤山区24369人，市直中小学38000人，鹤壁职业技术学院12500人，鹤壁煤业技师学院3200人，鹤壁理工学校5000人）。进一步做好城镇非公有制经济组织从业人员、在校大学生、灵活就业人员和农民工的参保工作。
责任单位：市人力资源和社会保障局、教育局，各县区政府，开发区管委。
（2）基本解决关闭破产企业退休人员和困难企业职工的参保问题。
责任单位：市人力资源和社会保障局、财政局。
（3）巩固新型农村合作医疗（以下简称新农合）覆盖面，参合率稳定在95%以上。
责任单位：市卫生局，各县区政府，开发区管委。
2．进一步提高基本医疗保障水平。主要工作目标：
（1）提高筹资标准。将新农合和城镇居民医保补助标准提高到每人每年120元，其中市、县区政府补助不低于30元，适当提高个人缴费标准。
