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分数
| 实际
分数
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1
| 有一名领导负责公费医疗工作，配备了专兼职人员；规章制度完善；有年度工作计划和工作总结；医务人员熟悉医疗政策和协议条款。制定大型仪器检查与治疗、贵重药品与辅助药品的使用、大额处方管理措施和审批制度，并报市公医办备案。
| 10分
| 不符合要求的，每项扣0.5分
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2
| 医疗资料的存放符合要求，门诊处方及住院病历，保存完好；公费医疗处方单独装订。
| 5分
| 门诊处方未单独装订，扣1分，住院病历遗失1份扣0.5分
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3
| 配合市公医办管理好医疗软件，做好接口工作；及时报告并积极排除系统故障，保证系统正常运行。
| 10分
| 信息故障不及时报告，不积极排除的，每次扣1分
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4
| 设立公费医疗窗口（含批价、取药和缴费），并在窗口醒目位置给予标明；医疗高峰时段，工作人员在场负责引导，确保享受人员看病畅通。
| 5分
| 不符合要求的，每项扣1分；就诊医院设立公费医疗专门门诊室的可酌情加1分
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5
| 适时上传享受人员医疗信息，上传信息真实准确，不得擅自停止网络使用或上传虚假治疗信息。
| 10分
| 不适时上传信息的扣1分；信息不真实准确的每例扣1分；擅自停止网络使用扣1分
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6
| 每月10日前及时向市公医办报送上月公费医疗记帐经费月报表。
| 10分
| 未及时报送每次扣0.5分，不报送扣1分
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7
| 积极配合考核检查工作，并按要求提供有关资料。
| 10分
| 不能根据考核检查的要求提供相关材料的，每例扣2分
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8
| 就诊医院应经常进行自查，堵塞管理中的漏洞，纠正不良医疗行为，并做好自查和整改台帐。
| 10分
| 不经常进行自查，无自查和整改台帐记录扣2分
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9
| 在享受人员中进行就诊医院的服务态度、医疗质量、收费项目及价格的满意度调查。
| 20分
| 满意度一般或以下的每项扣2分
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10
| 设置医疗投诉箱，公布监督咨询电话，热心为享受人员提供咨询服务，妥善处理享受人员投诉，争取做到无投诉或少投诉。
| 10分
| 不符合要求的，每项扣0.5分；投诉经查实确属院方违规或属院方责任的，每例扣1分
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合计
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