（1）设立综治工作领导小组，主要领导担任综治工作领导小组组长；领导小组下设综治办；配备专（兼）职主任；配备2名以上专兼职综治干部，计4分，一项有差距扣1分。[本项由考评组实地检查评分]
（2）依据赣发[2004]24号文件精神明确本单位各级领导班子、党政一把手、分管领导、班子其他成员综治责任；综治责任人认真履行综治责任并作述职报告；建立综治责任人政绩档案的，计3分，一项有差距扣1分。[本项由考评组实地检查评分]
（3）对机关处室、下属单位逐级实行社会治安综合治理目标管理；半年检查一次，年终进行检查考核评比；依据考核评比情况实行奖励和处罚，计4分，前二项有差距各扣1分，第三项没有实行奖励和处罚的各扣1分。[本项由考评组实地检查评分]
（4）党委（党总支、党支部）年初对综治工作作出部署，半年听取一次汇报；综治工作领导小组每季度召开一次专题会议研究工作；综治办每月召开一次会议研究综治工作；综治工作经费列入单位财务预算并落实到位；综治办具备相应工作条件，计5分，一项有差距扣1分。[本项由考评组实地检查评分]
（5）本单位及下属单位综治干部培训3天以上计4分，未培训或培训不足3天的各扣1分，培训效果差的视情扣分，最高扣2分。[本项由考评组实地检查评分]
（6）按照属地管理原则，积极参与所在地社会治安综合治理计2分，有差距的视情扣1－2分。[本项由考评组实地检查评分]
（7）按照省综治委（办）和厅综治工作领导小组、厅综治办部署，积极组织开展综治宣传活动计2分，有差距的视情扣1－2分。[本项由考评组实地检查评分]
（8）完成省综治委（办）和厅综治工作领导小组、厅综治办部署的其他工作任务计2分，有差距的扣1－2分。[本项由厅综治办评分]
四、加分项目（上限不超过3分）
（1）本单位社会治安综合治理工作得到省、部领导批示肯定的计1分。[本项先由各单位申报，厅综治办核实后评分]
（2）本单位社会治安综合治理工作经验被省、部综治委（办）推广的计0.5分。[本项先由各单位申报，厅综治办核实后评分]
（3）本单位社会治安综合治理工作经验在中央《综治动态》刊登的，每篇加0.3分；在《江西综治动态》刊登的，每篇加0.2分；在《江西交通》或厅《综治简报》刊登的，每篇加0.1分。[本项先由各单位申报，厅综治办核实后评分]
（4）非条管单位主动将设区市对口单位列入综治目标管理，设区市对口系统全部被评为设区市综治先进单位的，加3分；80%被评为设区市综治先进单位的，加2分；60%被评为设区市综治先进单位的，加1分。[本项先由各单位申报，厅综治办核实后评分]
