（六）乡镇人民政府综合办事机构的职责调整；
（七）其他应由市、县、自治县、市辖区机构编制委员会审批的事项。
第六章 监督检查
第三十二条 各级机构编制管理机关应当按照管理权限和规定的程序，对下列事项进行监督检查，必要时可以会同监察机关和其他有关部门进行监督检查：
（一）机构编制管理法律、法规和规章的执行情况；
（二）制定的机构编制管理政策、措施是否符合法律、法规和国家有关规定；
（三）机构改革方案的执行情况；
（四）机构限额、编制总量的控制情况；
（五）职责配置、机构设立、编制的执行情况；
（六）机构编制管理权限和审批程序的执行情况；
（七）受理违反机构编制管理规定问题的举报和查处情况；
（八）机构编制的统计情况；
（九）其他需要监督检查的事项。
第三十三条 各级机构编制管理机关实施监督检查，对违反机构编制管理规定的行为，应当向有关主管机关提出处理意见和建议。
第三十四条 各级国家机关、事业单位应当向本级机构编制管理机关，下级机构编制管理机关应当向上级机构编制管理机关报告机构编制管理情况，依法准确提供机构编制年度统计数据。
第三十五条 任何组织和个人对违反机构编制管理规定的行为，都有权向机构编制委员会办公室、监察机关等部门举报。
第三十六条 对不涉及国家秘密的机构设置和编制分配、核定等情况，各级机构编制管理机关应当通过有效形式向有关单位或社会公开，接受社会的监督。
第三十七条 县级以上人民代表大会常务委员会可以根据实际需要，依法采取听取专项工作报告、执法检查等方式，对本级国家机关和事业单位的机构设置和编制管理工作实施监督。对常务委员会的监督意见、建议，有关单位应当研究处理，并向常务委员会提出报告。
第七章 法律责任
第三十八条 有下列行为之一的，由机构编制管理机关按照管理权限，责令限期改正；逾期不改正的，予以撤销或者纠正，并通报批评；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分：
